BIM將是我國房地產、勘察設計。施工行業等從二維CAD向三維模型發展的必由之路！

BIM技術是未來建設工程領域專業人才需要掌握的一門實實在在的必備技能。隨著全球BIM技術的普及引用，越來越多的開發商、工程總承包企業、勘察設計企業、和施工企業對BIM技術人才的需求增長，然而由于BIM技術人才嚴重稀缺，很多企業都面臨著BIM技術人才缺口的巨大難題、因此BIM技術人才的薪水水平將大大高于同行業其他技術人才的工資，屬于建筑行業中的黃金職業。

對于個人BIM證書=經濟價值

BIM是大中專畢業生從事建工行業的“綠色通道”，BIM是施工、設計、運營、管理多方位的：“指揮家”

對于企業BIM證書=硬性要求

BIM可作為企業進行人才評定標準的重要依據；

BIM是承接大型項目參與招標投標的“硬件”和加分項

BIM已作為高校必修課，可加學分可提升就業競爭力。

BIM普遍薪水情況

BIM建模員

技術能力：主要來自于自主學習+主管指導。

工作內容：就是將每個專業的設計圖紙進行翻模，另外就是做一部分設備構件模型庫。還有一部分建模員是軟件開發公司的數據庫建模員，就是做參數化構件模型（revit族、P3D構件等此類）。薪酬：崗位較基礎，平均薪酬大概在4K-5K之間。

BIM技術工程師

技術能力：對BIM或多或少都有了一定的認識，一部分是軟件技術越來越精進，另一部分是視野越來越寬廣。這類人員在設計院、BIM咨詢單位、軟件推廣占了很大一部分比重。但具備較強的學習拓展能力，能將自己的知識儲備充分應用到技術應用當中。

工作內容：此類人員在BIM團隊中處于核心地位，專注于BIM的技術前沿性研究，標準制定（同專業工程師），最后是技術推廣工作。

薪酬：這類人員的起薪一般在流動過程中逐漸遞增，行業月薪平均為6K-10K之間，這類人員一般也享有項目分紅的。

BIM專業工程師

技術能力：再說BIM專業工程師，這一類人員在行業的從業人員占比相對來講還沒有超過BIM技術工程師，他們可能沒有很強的技術應用能力。目前很多設計院的BIM專業工程師都是較為年輕的工程師，對新技術還算是有較強的接受能力，前途不可限量。

工作內容：優點是具備了專業資質，往往這類人員在BIM的未來趨勢下將占有更大的話語權和地位。

薪酬：年薪過15W輕輕松松。

BIM經理項目經理

技術能力：到了這一層次的人，技術能力可能不再是他們的強項，但是對于整體的項目流程、技術標準、協作能力都有很大的話語權。

工作內容：所有BIM項目的開展都是在這類人員的監管之下，儼然有我的BIM我做主的趨勢。

薪酬：普通企業年薪大概15W—20w，如果是在較大的公司，年過20W—30W也是很輕松的。